ВДХЛ - Вакансии для хороших людей 🕘 история названий (1)

МЕНЕДЖЕР ДОШКОЛЬНОГО ОБРАЗОВАТЕЛЬНОГО ПРОДУКТА в LGEG. LGEG – это образовательный проект на английском языке для детей от 9 месяцев до 17 лет. В наши направления входят Билингвальная школа (0–5 класс), программы дополнительного образования и индивидуальные занятия, арт‑мастерская, городской лагерь, и многое другое. Мы ищем Менеджера образовательного продукта для программы 2+ (программа дополнительного образования на английском языке для детей от 2 до 7 лет). Менеджер продукта отвечает за развитие программы, качество занятий и работу команды. Он взаимодействует с родителями, детьми и преподавателями, следит за учебным процессом, организует мероприятия и контролирует финансовые показатели направления. Задачи менеджера продукта: — набор новых клиентов (коммуникация с отделами маркетинга и продаж); — коммуникация с родителями и детьми; — контроль работы преподавателей и качества занятий; — организация мероприятий для детей и родителей; — отслеживание счетов и оплат, ведение учёта; — развитие продукта: улучшение программы, внедрение новых форматов, сбор обратной связи. Вам точно к нам, если вы: — имеете опыт от 3 лет в менеджменте дошкольных программ; — понимаете особенности работы с дошкольниками и их родителями; — умеете организовывать учебный процесс и координировать работу педагогов; — готовы брать ответственность за результат и предлагать улучшения продукта; — владеете английским языком на уровне не ниже B2; — организованы, внимательны к деталям, умеете планировать и контролировать задачи; — умеете находить подход к разным людям; — готовы много общаться с родителями и разбирать сложные ситуации; — готовы включаться в работу с детьми, присутствовать на сменах, решать вопросы поведения, самочувствия и адаптации. Условия и контакты на сайте: https://vdhl.ru/menedzher-125 Если ТГ перестанет работать - найди нас и подпишись в МАКС

Графический ДИЗАЙНЕР в студию Артемия Лебедева. Вакансия открыта до 13 сентября. Ищем энергичного дизайнера с хорошим вкусом. Чтобы получить приглашение на собеседование, нужно прислать ссылку на портфолио: https://www.artlebedev.ru/job/graphic-designer/

РАБОТА В НКО. IT вакансии в Ассоциацию Добро.рф Ассоциация Добро.рф — это национальный бренд, который стал символом социальной ответственности. За 12 лет работы нам удалось создать мощное волонтёрское движение, увеличив долю участия россиян в социальных проектах до 37%. Наша миссия — делать добро нормой жизни. Для этого мы развиваем проекты и сервисы, которые помогают людям находить единомышленников, получать поддержку, реализовывать собственные инициативы и участвовать в развитии страны. 🔹РУКОВОДИТЕЛЬ ОТДЕЛА МОДЕРАЦИИ, ВЕРИФИКАЦИИ И ПОДДЕРЖКИ ПОЛЬЗОВАТЕЛЕЙ. 🔹НАЧАЛЬНИК ОТДЕЛА IT-ИНФРАСТРУКТУРЫ. 🔹ВЛАДЕЛЕЦ ПРОДУКТА / PRODUCT OWNER. 🔹ВЛАДЕЛЕЦ ПРОДУКТА (FINTECH). 🔹АРХИТЕКТОР IT ПРОЕКТОВ. 🔹СПЕЦИАЛИСТ ПО АНТИФРОДУ (SQL, AI). Мы предлагаем: ▫️ годовой бонус по итогам достижения стратегических целей Ассоциации; ▫️ расширенный пакет ДМС; ▫️ корпоративное обучение, участие в профильных конференциях, форумах и экспертных мероприятиях федерального уровня; ▫️ программу «Кадрового резерва»; ▫️ поддержку инициатив сотрудников; ▫️ уникальный профессиональный опыт и нетворкинг; ▫️ насыщенную корпоративную жизнь: квартирники, квесты, киновечера, командные выезды и семейные праздники; ▫️ современный офис в Москва-Сити. Для связи: hr@dobro.ru

#ЦИТАТА_ДНЯ_VDHL Счастье — это свойство характера. У одних в характере его всё время ждать, у других непрерывно искать, у третьих — повсюду находить.

РУКОВОДИТЕЛЬ ГРУППЫ ДИЗАЙНЕРОВ а SberData. Что предстоит: • создавать презентации, инфографику, визуализировать схемы, таблицы, диаграммы для руководителей и топ-менеджмента Сбера • создавать корпоративные шаблоны и стандарты работы с презентациями для нужд департамента, автоматизировать и упрощать работу с презентациями для пользователей в режиме self-service, наполнять базы готовых шаблонов • cовместно с с-level участвовать в проработке структуры и логики презентаций, доносить смыслы через визуализацию • работать с редактурой текста совместно с авторами: сокращать без потери смысла, выделять важное • предлагать разные концепции и визуал для презентаций формата report, executive, strategy, pitch • поддерживать актуальную информацию о работе сервиса на корпоративных порталах • определять общее дизайн-видение и контролировать работу команды дизайнеров, предоставлять дизайнерам обратную связь и сопровождать в их треках развития и профессиональном росте • формировать и предоставлять отчеты о проделанной работе команды для линейных руководителей. Что важно: • опыт работы 5+ лет в дизайне презентаций • опыт подготовки визуальных материалов для руководителей/топ-менеджмента • опыт работы в области управления дизайнерской командой и контролем конечного результата • высокий уроыень владения PowerPoint, Figma (Pixso) • опыт работы с генеративным ИИ - Midjourney, Nano Banana и аналогами • высокий уровень насмотренности, умение аргументировать ваши дизайн-решения • высшее образование • готовность работать внеурочное время по необходимости. Что предлагают: • комфортный современный офис: г Москва БЦ Даниловский форт, рядом с М.Тульская, Верхние котлы • возможность выбрать удобный график – офис/гибрид • ежегодный пересмотр зарплаты, годовая премия • корпоративный спортзал и зоны отдыха • более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития • расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа • гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ • подписка Прайм с возможностью совместного использования до трех близких • вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера. Откликнуться: https://rabota.sber.ru/search/rukovoditel-gruppy-dizaynerov-4548582/

ЗАМЕСТИТЕЛЬ РУКОВОДИТЕЛЯ отдела «Культура» в NEWS.RU. Что делать: – помогать в вычитке статей руководителю отдела; – отслеживать ключевые события в сфере культуры, придумывать интересные повороты этих тем; – быстро писать статьи от 5000 знаков и новости; – звонить экспертам и звездам; – создавать креативные заголовки к новостям и статьям. Кого ищут: – высшее образование; – наличие базы контактов ньюсмейкеров; – грамотный устный и письменный русский язык; – понимание тем театра, кино и шоу-бизнеса; – отсутствие страха перед звонками экспертам и звездам; – оперативность; – готовность доказать свои компетенции портфолио (ссылками). Условия: – полное соблюдение ТК РФ; – молодой, дружный коллектив; – возможность обучаться и расти; – ДМС со стоматологией после успешного завершения срока испытания; – современный офис (м. Кожуховская). Откликнуться: anokhina_ekaterina@news.ru. обязательно прикладывайте резюме к письму. Будет тестовое задание. Вакансия из канала «Работа в медиа»

Ищем АРТ-ДИРЕКТОРА, который будет отвечать за функцию дизайна в Мой МТС и помогать продуктовым командам создавать единый, понятный и эффективный пользовательский опыт для миллионов пользователей. Что предстоит: • развитие пользовательского опыта приложения «Мой МТС» и формирование долгосрочного видения развития дизайна; • руководство командой дизайнеров, лидов, редакторов, CJE и Design Ops; • определение приоритетов развития продукта совместно с CPO и PO; • участие в формировании бэклога продуктовых команд и поддержание фокуса на задачах, связанных с улучшением пользовательского опыта; • проведение дизайн-ревью и помощь продуктовым командам в поиске сильных решений; • запуск и развитие исследований, проверка гипотез и принятие решений на основе данных; • развитие единого дизайн-подхода и масштабирование лучших практик на все продуктовые направления; • развитие команды, процессов и культуры дизайна; • взаимодействие с CPO, Product Owner, аналитиками и командой разработки в качестве партнера, представляющего интересы пользователей и дизайна в продуктовых решениях. Что важно: • опыт управления большой дизайн-командой; • опыт проектирования сложных цифровых продуктов и системной работы с пользовательскими сценариями; • умение принимать решения на основе исследований, данных и продуктовых метрик; • понимание влияния дизайна на конверсию, удержание, лояльность и бизнес-результаты; • знание типов исследований, фреймворков и методологий поиска решений, проверки гипотез и проведения экспериментов, а также опыт работы с A/B-тестами; • понимание технических ограничений и умение эффективно взаимодействовать с командами разработки и продукта; • системное мышление, навыки ведения переговоров, объединения команды вокруг общей цели и готовность брать ответственность за результат; • опыт построения, развития и масштабирования дизайн-систем, а также их использования для повышения качества и скорости разработки продуктов. Что предлагают: • заработная плата обсуждается индивидуально с успешным кандидатом; • Москва; • гибридный формат; • дизайн-сообщество для обмена опытом, профессиональных дискуссий и развития навыков самопрезентации; • участие во внешних дизайн-конференциях, включая «Дизайн-выходные», «Просмотр», ProductSense и другие мероприятия; • доступ к курсам, вебинарам корпоративного университета и электронной библиотеке; • ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию; • страхование от несчастных случаев с первого месяца работы и материальная помощь в сложных жизненных ситуациях; • ежегодный оплачиваемый отпуск продолжительностью 28 календарных дней; • прием врачей общей практики и массаж в офисе; • корпоративная мобильная связь и льготные тарифы для близких. Откликнуться: https://job.mts.ru/vacancy/682952188464464319

Всероссийский музей декоративного искусства ищет ВЕДУЩЕГО СПЕЦИАЛИСТА по экспозиционной и выставочной деятельности. Обязанности: - участие в разработке научных и творческих концепций, тематико-экспозиционных планов, проектов художественного оформления экспозиций и выставок музея; - разработка технических заданий на выполнение проектных и исполнительских работ по объёмно-пространственному оформлению экспозиции и выставок; - координация работ подрядчиков: кураторов, архитекторов, застройщиков, дизайнеров, типографий; - подготовка необходимой документации для реализации выставочных проектов музея (договоры, соглашения, акты, страховка и т.д.); - ведение деловой переписки в рамках подготовки проектов; - взаимодействие с отделами учёта и хранения музейных фондов и другими подразделениями музея - по вопросам организации и проведения выставок; - участие в монтаже и демонтаже выставок. Требования: - высшее образование (гуманитарное – желательно); - опыт работы в сфере музейно-выставочной деятельности и опыт подготовки выставочных проектов – от 3 лет; - хороший уровень грамотности устной и письменной речи; - знание Microsoft Office (навык работы в графических редакторах приветствуется); - навыки ведения официального делопроизводства и знание документооборота; - умение работать с Госкаталогом, КАМИС; - внимательность, ответственность, стрессоустойчивость и пунктуальность; - желание и умение работать на результат; - способность работать в условиях многозадачности. Условия: - полная занятость, график работы 5/2 с 10:00 до 19:00, пятница с 10:00 до 17:45; - работа на месте работодателя (г. Москва, ул. Делегатская, д. 3); - оформление по ТК РФ; - конкурентная заработная плата (обсуждается с конкретным кандидатом); - квартальные и годовые премии; - возможность бесплатных посещений мероприятий музея и музеев на территории Российской Федерации. Откликнуться на вакансию: присылайте резюме на почту: n.bezrukova@damuseum.ru Источник: https://t.me/Ludivkulture

Ты из Москвы и у тебя приятный голос? Хочешь работать на радио, озвучивать рекламные ролики, аудиокниги или видео, делать подкаст? Тогда добро пожаловать на КАСТИНГ радиоведущих и брендвойсов Федеральной Школы Радио в комплекс теле- и радиовещательной компании на м.Белорусская (ул.Правды 8к13). Возраст и опыт значения не имеют. 📲Заполняй ЗАЯВКУ и жди обратной связи.

МИФ ищет в команду ШЕФ-РЕДАКТОРА направления «Современная жанровая художественная литература». Этот тот, кто горит идеей создавать вместе с командой классный продукт — разносторонний и красивый. Кто чувствует тренды, не видит развития без книг и увлеченной команды. Объем задач и степень ответственности очень высокие — необходимы соответствующий опыт и любовь к высокому темпу работы. Задачи: Наполнение портфеля по своему направлению — поиск, отбор, утверждение проектов. Запуск в работу, распределение по матрице и маркетинговая упаковка переводных и русскоязычных книг в соответствии со стратегией редакции. Вывод новых книжных направлений на рынок. Разработка и ежеквартальная корректировка стратегии редакции и формирование продуктовой матрицы в соответствии с целями бизнеса и бюджетом. Утверждение оформления и полиграфических параметров изданий, бюджетов, текстов на обложки, тиражей, цен. Снятие текущих вопросов команды. Регулярный анализ продаж, исследования и аналитика. Управление бюджетом портфеля и обеспечение целевых показателей по портфелю (оборачиваемость, рентабельность). Регулярное участие в онлайн-встречах с руководством, редакцией и смежными командами. Участие в мероприятиях продвижения, внешние коммуникации с партнерами и представителями СМИ. Подготовка отчета о проделанной работе по запросу руководителя. Что ищем в кандидате? Опыт в книжном издательстве от 3 лет (ведущий редактор, шеф-редактор, руководитель книжных проектов, руководитель направления, руководитель группы). Подтвержденный опыт отбора и вывода успешных книжных проектов. Знание зарубежного и российского рынка художественной литературы — ассортимента, жанров, трендов. Знание полиграфии и редакционно-издательских процессов. Знание инструментов проведения маркетинговых исследований. Владение нормами делового общения и этикета и умение выстроить и поддерживать долгосрочные партнерские отношения. Опыт успешных переговоров с авторами и контрагентами. Основы авторского и смежных прав. Выпуск (отбор или разработка с нуля) высокотиражных книг или успешных книжных серий. Самостоятельность, ответственность, умение принимать наилучшие решения, исходя из ситуации. Стратегическое и аналитическое мышление. Системность, умение выстраивать логические взаимосвязи и видеть общую картину. Умение работать в команде, умение принимать и давать обратную связь. Как мы работаем: Мы работаем удаленно — график 5/2. Важно быть на связи с 10:00 до 19:00 (или с 09:00 до 18:00) по московскому времени. Мы заботимся о благополучии сотрудников: у нас есть ДМС, который включает психолога. Ну и, конечно же, у нас все официально и по ТК РФ. Чтобы откликнуться, просто заполните специальную форму: https://www.mann-ivanov-ferber.ru/about/job/apply/